【タイ求人】日本からでも内定が出る求人特集(5/14更新!)

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(5/14更新)タイをベースにグローバルキャリアを切り拓く! 【大手/高待遇】海外営業

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(5/6更新)【日本からの渡航費負担あり / 福利厚生充実】工場管理(工場長候補)

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目次

そもそも今、タイに求人はあるのか?

日本にいてタイ就職を考えている人の多くが

「今はきっと求人もないだろうなぁ」
「何もせずコロナの状況がよくなるまで待ってよう」

と思っているのではないでしょうか?

でも結論からいうと、

実は、タイにも求人はあります。

コロナ前よりは少ないですが、だからといって、企業側も採用をやめようと思っているわけではありません。

 もちろん中には「日本にいる人に内定を出しても本当にタイに来てくれるの?」とタイにいる人をメインに探している企業さんもありますが、

 「日本に住んでいてもいい人なら」とか「欲しい人はタイ国内だけでは見つけられない」と感じている企業さんも実はたくさんあるのです。

日本にいながらタイ就職を目指す人が、「いま、何をすべきか?」

「コロナがもう少し収まって、入国ハードルが下がるまで待つべき?」

と考えている人は多いのではないかと思います。

日々タイの就職状況をウォッチしている僕らが思うのは、

定期的に求人情報のチェックはしておいてもいい

ということです。

「コロナ前よりお金もかかるし…」、「14日間の厳しい隔離期間もあるし…」

もちろん、この状況の中で、タイ就職するかしないかを判断するのはなかなか難しいと思います。

でも、

もしかしたら本当にビビッとくる仕事があって、気持ちが変わるかもしれない

もしかしたら、企業からラブコールを受けて渡航費のサポートをしてもらえることもあり得なくはない

でしょう。

コロナの状況がいつよくなるかは誰にもわかりません。

タイの入国のハードルがいつ下がるのかも予測できません。

でも、求人はある状況だからこそ、「いまはどんな求人があるのかな?」と定期的に眺めるだけでも、間違いなく何もしないよりはチャンスが来る可能性は高いでしょう。

この記事、そしてアジラボでは、そんな日本からタイ就職を考えている人たちに向けて、定期的に求人を更新して行きますので、ぜひたまに覗いてみてくださいね!

日本からでも応募できるタイ求人一覧

【インセンティブ/フレックスタイム制】システム営業

【職務内容・PRポイント】

・日系の製造業を中心に生産管理システムの販売先としての新規顧客の開拓
・タイでは珍しくインセンティブ制度を導入していて、還元率も高く、努力が報われる納得感のある報酬体系が特徴
・フレックスタイム制を導入していたり等、自由な働き方を実現できる環境

【勤務地】Bangkok

【勤務日時】フレックスタイム制

【給与】50,000THB +インセンティブを想定中

【福利厚生】インセンティブ、昇給、VISA・労働許可証支給、社会保険

■応募条件■

【性別】不問

【年齢】30代~40代程度を想定中

【言語】英語 or タイ語

【必須経験・スキル】営業経験

外資系ヘアサロンでのヘアスタイリスト兼マーケティング

【職務内容】

・在タイ日本人に対してのマーケティング活動及びヘアカット

・プロモーション企画の立案から実行まで、全工程を担当

・製品の卸先の開拓や、製品の使用方法などについてのトレーニングも

【給与】基本給30,000-35,000THB程度+コミッション(カット:売上の20-30%程度+ホールセール:売上の3%程度)

【福利厚生】民間保険、社会保険、VISA・労働許可証支給、有給

■応募条件■

【性別】不問

【年齢】45歳程度までを想定中

【言語】英語

【必須経験・スキル】ヘアカットの経験

【有利な経験・スキル】美容院やサロンでのマーケティング経験

【求めている人物像】必要なサポートや環境は提供するものの、指示待ち人間ではなく、 能動的に、そしてアグレッシブに目標に向かって邁進できる野心家を探しています。

【タイ国外からの応募】可能

Webマーケティング担当(日系ベンチャー)

【職務内容】
・新規Webサイトの立ち上げ
・デジタルマーケティング戦略のフロントからバックまでのマネジメント
・実績データ、アクセス、顧客データ、その他のデータ管理とそれを元にしたビジネス分析、集客課題の抽出、集客企画立案
【求めている人物像】
主体的にそして能動的に動いていける方、理想的には会社をひっぱっていけるような方

【勤務地】バンコク
【給与】50,000THB〜(経験に応じ検討します)
【福利厚生】VISA・労働許可証支給、社会保険、ボーナス、昇給

法人営業(大手財閥系商社)

【PRポイント】

  • 東証一部上場、大手財閥系の半導体商社での募集!
  • 大手ならではの整った人事制度と評価基準。福利厚生も充実!

【職務内容】

  • 家電や自動車業界向けなど電子部品、半導体を扱う既存顧客とサプライヤーの間に入り、納期調整や品質対応
  • お客様先に赴いた上での追加提案や新規顧客開拓に向けた拡販営業等、売上拡大に向けた活動

【給与】70,000THB~100,000THBまでを想定中
【福利厚生】社会保険、医療保険(東京海上の医療保険)、プロビデントファウンド、健康診断、ボーナス/昇給、営業時ドライバー付き社用車、携帯・PC支給

【求めている人物像】

  • 細やかな調整力/柔軟性と新規アプローチに重要なフットワークの軽さの両方を兼ね備えている方
  • 部下となるタイ人の方とのコミュニケーションもしっかりと取りながら社内の潤滑油となれる様な方
  • 製造業向け営業経験優遇!
【外資系大手】日系マーケット担当(金融・保険)

【PRポイント】

  • 外資系らしい報酬体系&ワークライフバランスのとりやすい風通しの良い環境
  • 移動時はドライバー付きの社用車が貸与されるため営業活動に専念可能
  • 未経験の方でも教育をしていく前提でいるため安心して応募可能

【職務内容】

  • 日系マーケットにおける顧客基盤拡大を目指した営業活動
    (入社してしばらくは上司の方との同行訪問を通して経験を積んでいただき、ゆくゆくは独り立ちをして頂きたいと考えております)

【給与】50,000THB~80,000THB+営業成果報酬 (経験によってはこれ以上の水準も検討可能)
【福利厚生】民間保険、VISA・労働許可証支給、社会保険、プロビデントファンド、賞与・昇給
【言語】英語

【求めている人物像】

  • 自身を売り込んでいけるコミュニケーション能力と営業力の高い方
  • フレンドリーでタイ人スタッフともうまく関係構築ができる方
  • 関連業界での営業経験者優遇!
【幹部候補】ルート営業(大手化学業界)

【職務内容】

  • 既存顧客に対しての化学品営業。4名の部員とともに20社程度の顧客をメインに担当していただきます
  • また将来的には新規マーケットへの参入や海外への拡販にも携わっていただきたいと考えております

【給与】100,000THB程度までを想定中
【勤務日時】月~金 8:00-17:00(週休2日制)
【福利厚生】民間保険、VISA・労働許可証支給、社会保険、プロビデントファンド(5%)、昇給・賞与(3.5ヶ月)あり、有給休暇あり、社用車支給(通勤用にも使用可能)、役職手当、住宅手当
【勤務地】バンコク郊外
【言語】英語またはタイ語
【求めている人物像】

  • 営業経験歓迎
  • コア人材の採用であるため、長期で就業して頂ける方を採用したいと考えております。またタイ人とも良好な関係を構築できる方を探しています。

※求人の募集状況や、応募条件次第では
当該求人をご紹介できない場合がありますのでご了承ください。

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